2018년 제5차 인재채용(NCS기반 능력중심채용 블라인드채용) 공고
국토교통과학기술진흥원 (www.kaia.re.kr)은 스마트시티 국가전략프로젝트를 선도할 혁신적이고 유능한 인재를 아래와 같이 공모합니다.
Ⅰ 채용분야 및 자격요건
ㅇ 채용분야 및 근무조건
고용형태,채용분야,채용직급,채용인원,근무조건(보수,근무지)의 내용이 있습니다.
고용형태 |
채용분야 |
채용직급 |
채용인원 |
근무조건 |
보수 |
근무지 |
기간제근로자
(전일제) |
사무국장(PM) |
수석연구원급 |
1명 |
진흥원 인사 규정 및 보수 규칙에 따름 |
경기 안양
(본원) |
ㅇ 채용기간:2018~2022
※ 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률 제4조 1항에 해당하는 계약직
※ 1년 단위 계약(프로젝트기간:총5년이내)이며, 급여 및 복지 등은 정규직과 동일함
ㅇ 채용분야 직무 소개 : '첨부.직무기술서' 참조
ㅇ 자격요건
구분, 주요내용 의 내용이 있습니다.
구분 |
주요내용 |
수석연구원 |
○ 박사 또는 기술사 취득 후 7년 이상 관련 분야 경력을 보유한 자로서 채용분야(국토교통 R&D 관리) 직무기술서 상의 직무능력을 보유한 자
* 학사 후 14년, 석사 후 12년, 중앙부처 4급이상 공무원으로 5년 이상 관련 분야 경력 소유, 기타 동등 경력 |
선임연구원 |
○ 박사에 준하는 능력*을 보유한 자로서, 채용분야(국토교통 R&D 관리) 직무기술서 상의 직무능력을 보유한 자
* 박사학위 취득, 학사 후 7년, 석사 후 5년의 경력, 기타 동등 경력 등 |
연구원 |
○ 석사에 준하는 능력*을 보유한 자로서, 채용분야(국토교통 R&D 관리)직무기술서 상의 직무능력을 보유한 자
*석사 학위 취득, 학사 후 2년 경력, 기타 동등 경력 등 |